市级公务员考试(有没有县市级的公务员考试)

作为一名公考过来人，希望我的经验给您提示:

1、现在省、市、县、乡，四级公务员招考都是统一招考的，，已经没有各县、市独自出题招考。全省题目一样，考试时间一样，由省人社局组织，各市人社局协调。

2、职位主要分为:各市（包含其所属县、乡镇）公务员职位、省直属职位（如:地税局、工商局等）。

3、各市的职位一般都在各市自己的（市人事考试网）发布招考公告、职位，同时省人事网会整理公告。

4、所以，只要你参加全省统一公务员考试，通过笔试、面试、体检、政审，就可以上岗了，

另外，这个只是各省的省考，国考是全国统一的。祝你成公。

地方公务员一般指的是各个省、市、直辖市招录的在本辖区内工作的公务人员，这类人员的考试是由各省、市、直辖市的人事部门组织的，报名及一切信息都是刊登在各地方人事部门网站上的。两者的区别在于：1、经费来源不同。国家公务员事由国家财政统一拨款的。而地方公务员一般是由各地方财政负担的。所以，国家公务员无论在什么地方都是一样的（除个别省份有补贴以外），而地方公务员由于所处的地区经济不同，所以工资待遇存在明显差异。2、人事管理权限不同。国家公务员人事档案是由国家人事部门统一管理，有全国统一的编号；而地方公务员人事档案是由各地人事部门自行管理，只报上报国家公务员人事管理部门备案。其他的岗位和工作方面就没有什么区别了。二者考试内容除需要加试的岗位外，都是考《行政能力测试》和《申论》，笔试题目难易基本没什么差距，只是，国家公务员的岗位设置相对比较少，很多岗位都是1-2个，很难看到十几二十个招录的，所以进入面试的几率就比较小一些，但是由于国家公务员考试是在全国范围内招考，所以内幕会比较少，相对来说要更公平些。而地方公务员大部分都是同一地方的，岗位设置较多，比如地方招录警察都是五十、上百人的招录，同样是1：3的比例进入面试，那么几率看起要大很多，但是由于考生面窄了面试时有可能会出现更多的问题。。。。